『入試でも、ビジネスでも理系脳がなければ勝てません。数学的なセンスが要求されるのは入社試験だけではありません。入社後も様々な場面で上司から、「数字に強くなれ!」「数字で表現しろ!」と耳にタコが出来るほど言われます。「数字に強くなれ!」というのは、表面上の数字にだまされて会社に損害をもたらしてはならない、ということ。「数字が表現しろ!」というのは、「この企画はどうでしょう?」と曖昧に提案するのではなく「この企画なら○パーセントの利益率が見込めます」と言って欲しい、「急いで取り組みます」ではなく「○日までに終わらせます」と言ってほしいという意味です。』
私も「すぐに勉強しなさい」というより、「○時から○分は勉強しなさい」という風に、具体的に指示を出したほうが、良いと実感しています。